近年来，非公企业成为驻马店市国民经济和社会发展的重要力量。通过企业的民主管理工作，可以把非公企业的职工组织起来，形成合力，从而实现企业和职工双赢。为此，驻马店市总工会大力推进非公企业民主管理创新试点工作。
2016年年初以来，驻马店市总工会多措并举，积极推进我市企事业单位特别是非公企业民主管理工作。年初，市总工会印发《驻马店市厂务公开民主管理示范点建设标准及百分制考评细则》等文件，督促指导企事业单位特别是非公企业落实好厂务公开、职代会、工资协商等基本制度，确保厂务公开民主管理工作的规范、有序开展。市总工会领导对非公企业的民主管理工作高度重视，多次带队深入非公企业，对非公企业的民主管理情况进行督导、检查并提供帮助。年中为进一步推进我市厂务公开民主管理工作，确保年度目标任务的顺利完成，市总工会对我市各县（区）总工会、市直工会以及相关示范点企业进行专项检查验收。对于评分高的企业予以奖励，对于评分低的企业进行通报批评。最终，两年时间成功验收厂务公开民主管理示范点40多家。
近日，省总工会经过严格检查验收，我市非公企业河南金鹏管道有限公司、正阳建工集团2家企业被确定为河南省非公有制企业民主管理创新试点，并给予这2家企业每家8000元工作奖励。市人大常委会副主任、市总工会主席张丽彩高度重视我市非公有制企业民主管理创新试点的建立，多次指示要进一步强化中小非公企业厂务公开民主管理工作。市总工会召开主席办公会议，会议研究决定对这两家非公创新试点企业根据省总的奖励标准一比一配套各奖励8000元。会议决定，下一步市总工会将加大工作力度，按照“积极推进、重在建制、典型带动、逐步规范”的要求，在全市企事业单位中积极推进职代会制度的落实，努力提升我市职代会的运行质量，积极探索村(社区)、新经济区域职代会的建制途径，逐步破解小型微型非公有制企业、混合所有制经济建制难的问题。
