点亮2020，做政企客户数字化转型的使能者。
为贯彻落实《中国联通党组关于加强职工队伍建设的若干意见》，推进政企大数据创新，适应新基建需求，打造驻马店创新业务的品牌军，7月12日，驻马店分公司举办2020年“成长在一线”驻马店联通行业解决方案技能大赛。来自市县分公司政企线19 支代表队参加本次竞赛。
今年以来,受疫情影响，数字经济、新基建成了拉动经济快速发展的引擎，驻马店分公司顺势而为，向当地政府呈送了《统筹推进疫情防控和改革发展数字化转型实施意见》，建立了任务台账，明确责任和完成时限。为加快数字化转型步伐，公司以产品为中心转向以客户为中心，从单产品销售转向组合产品销售，落实创新业务发展战略，推动“418人才”建设，通过打造培养一批学习型、创新性人才，提升政企项目交付能力的培养与沉淀， 实现企业高质量发展持续领先。
本次竞赛分为个人与团体两项竞赛，设现场笔试、PPT讲解、答辩三个环节现场考评；考评规则为：闭卷笔试1个小时，一对一现场答辩比拼、团队展示、方案讲解、模拟客户对对方提问PK、评委现场提问等环节。各参赛队伍根据各自选取的智慧文旅、智慧校园、智慧河湖长、智慧医院、应急管理、智慧监管等行业解决方案进行讲解、答辩，针对业务现状及业务功能要求，分析行业现状与客户需求，提出适合的技术解决方案、商务模式、报价、实施保障及能力。比赛现场气氛紧张、激烈，在提问环节，各代表队不甘示弱,踊跃提问，迎来掌声雷鸣。
19个团队经过近5个小时的角逐，分别产生团体与个人一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名；其中确山县开拓者代表队喜摘团体一等奖，汝南县倪飞喜摘个人一等奖。
比赛结束后，参赛人员纷纷表示，本次竞赛锻炼行业应用营销和支撑队伍，增强了对集团公司28款重点自研产品的理解、运用与推广能力。同时提供了互相学习，互相借鉴的机会，锻炼了自己的勇气与胆量，营造了人人学业务、人人懂技术、人人会方案、人人能讲解的政企营销新生态。
