汝南建立职工读书活动长效机制

　　为把“创建学习型组织，争做知识型职工”活动引向深入，汝南县工会多措并举，建立长效机制。一是考核机制。把开展读书活动细化为“组织领导、载体建设、学习内容、学习效果、机制建设”五大项共计100分的考评细则，纳入年度目标工作。二是激励机制。县工会先后开展了读书演讲、心得交流、读书征文活动，表彰奖励获奖人员。三是保障机制。拨付专款建立“职工书屋”，购置图书万余册，定期向“职工书屋”投放图书，基层工会建成合格“职工书屋”246家，职工工作之余挤时间多读书、读好书成为新时尚。（吴予）